Kategoria: Emerytura

Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z emeryturą?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Warunki szczególne a emerytura pomostowa

Autor: Paulina Dąbrowska • Opublikowane: 2018-01-26

Ubiegam się o emeryturę pomostową. Czy okres pracy jako pielęgniarka operacyjna (na sali operacyjnej) na misjach w Iraku mogę zaliczyć jako pracę w warunkach szczególnych?

Paulina Dąbrowska

»Wybrane opinie klientów

Profesjonalnie, wyczerpująco i uczciwie udzielona porada prawna. Dodatkowo niedrogo i bardzo szybko, bez wychodzenia z domu. Dziękuję osobiście Panu Januszowi Polanowskiemu.
Halina, 52 lata, nauczyciel
Profesjonalnie i szybko, czego chcieć więcej?
Michał
Muszę przyznać, że bardzo szybko i sprawnie uzyskałem odpowiedzi na nurtujące mnie dylematy prawne w dość zawiłej sprawie. Wyraźnie poprawił się mój komfort psychiczny poparty rzetelną wiedzą prawną.
Mikołaj
Fachowość i cena korzystając wielokrotnie z porad prawników z rejonu Wałbrzyskiego mimo ogromnych kwot jakie płaciłam sprawa była zawsze rozpatrywana pobieżnie. Natomiast tutaj spotkałam się z ogromnym profesjonalizmem wdość ciężkiej sprawie za na prawdę bardzo przystępną cenę.
Joanna
Dziękuję za szybko profesjonalną obsługę polecam
Paulina
 Bardzo dziękuję za szybkie i szerokie wyjaśnienia oraz wyczerpujące propozycje rozwiazań podanego problemu. Kierujac się propozycjami Pani prawnik osoba zainteresowana skierowała wniosek do sądu opiekuńczego o zgodę na sprzedaż działki i czeka na wyznaczenie terminu rozprawy.
Joanna
Mam 64 lata,miałem wątpliwości odnośnie mojej kilku letniej pracy w UK i uzyskaniu wyższego mojego świadczenia emerytalnego w Polsce. Uzyskałem pełne wyjaśnienie. Jestem wdzięczny i polecam ePorady24 w jakich kolwiek wątpliwości.
Edward
Serdecznie polecam tą firmę szybka i konkretna odpowiedz !
Roman
Bardzo szybka odpowiedź. Pomocna i konkretna.
Zuzanna
Porada, odpowiedź bardzo wyczerpująca i zrozumiała i jak najbardziej pomocna
Elżbieta
Dzień dobry Pani Marto dziękuje ślicznie za odpowiedz - wszystkim polecam ten serwis - profesjonalny zespół ludzi zawsze pomocny. Pomoc dostałam błyskawicznie. Będę polecać go wszystkim znajomym. Warto. Jeszcze raz dziękuję :)
Julia
Porada była wyczerpująca i przekazana bardzo przystępnie. Przedstawione podstawy prawne bardzo pomocne. 
Beata
Dziękuje za szybką konkretną odpowiedź .
Urszula, 62 lata
Dziękuję za poradę, była wystarczająca, skorzystałam. Pozdrawiam.
Joanna
Bardzo rzeczowa i profesjonalna i szybka odpowiedż
Jarosław, 50 lat, dyżurny ruchu
Bardzo pomocna opinia.
Olimpia, 43 lata
Bardzo dziękuję za bardzo wyrazistą, wyczerpującą, zrozumiałą i treściwą odpowiedz mimo, że nie mogę dziedziczyć skladek ZUS.
Grażyna
Polecam
Łukasz, engineer, 29 lat
Bardzo dobra obsługa i szybka odpowiedź. Ocena 6
Renata, Ekspedientka, 53 lata
Jestem pod wrażeniem nie tylko profesjonalizmu, ale także zaangażowania. Moja sprawa jest, delikatnie mówiąc, dość skomplikowana i wielowątkowa. Na każde pytanie (było ich sporo) otrzymałam rzetelną, wyczerpującą odpowiedź w zrozumiały dla mnie sposób. Jeśli było konieczne użycie terminów prawnych, zostało mi wyjaśnione (zanim zdążyłam spytać) ich znaczenie i kontekst. Bardzo dziękuję i myślę, że jeszcze skorzystam nie raz z Państwa wiedzy. Dziękuję też za to, że poczułam się jak człowiek, nie tylko jak petent.
Jolanta, pielegniarka, 56 lat
Dziękuje za udzieloną pomoc w zrozumieniu przepisów, które mnie dotyczą.
Mira, emerytka
Polecam zdecydowanie. Otrzymałam w pełni satysfakcjonującą odpowiedz wraz z uzasadnieniem.
Mariola, księgowa, 25 lat
Bardzo dziękuję za wyczerpującą odpowiedź.
Magdalena, księgowa, 59 lat
Bardzo dziękuję za wyczerpującą odpowiedź, jestem pod wrażeniem jej jakości.
Cezary, przedsiębiorca, 57 lat
Dziękuję bardzo za udzielone wyjaśnienia. Odpowiedzi na główne i dodatkowe pytania otrzymałam szybko i w sposób zrozumiały, co jest bardzo istotne. Chętnie polecę Państwa usługi znajomym.
Agata
Dziękuję za wyczerpującą konkretną odpowiedź. 
Danuta
Oby wszystkie instytucje, z których korzystamy w naszych czasach, były tak profesjonalne i odpowiedzialne. Takie podejście do klienta nie tylko pomaga rozwiązywać problemy prawne, ale poprzez empatyczne podejście do człowieka, odbudowuje wiarę w istnienie osób dobrej woli niosących efektywną pomoc.
Ewa
Witam, Z góry dziękuję za szybką odpowiedź. Nawet gdybym miała dodatkowe pytania odnośnie sprawy Pani prawnik odpowiedziała wyczerpująco i rozwiała wszystkie moje wątpliwości.
Ewa, pielęgniarka, 43 lata
Zlecenie zrealizowane bardzo szybko i profesjonalnie. Gorąco polecam.
Mariusz
Dziękuję za poradę.
Ewa

Problematykę ustalania prawa do emerytury pomostowej określają postanowienia ustawy z dnia 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych – dalej u.e.p.

Zgodnie z art. 3 ust. 1 u.e.p. prace w szczególnych warunkach to prace związane z czynnikami ryzyka, które z wiekiem mogą z dużym prawdopodobieństwem spowodować trwałe uszkodzenie zdrowia, wykonywane w szczególnych warunkach środowiska pracy, determinowanych siłami natury lub procesami technologicznymi, które mimo zastosowania środków profilaktyki technicznej, organizacyjnej i medycznej stawiają przed pracownikami wymagania przekraczające poziom ich możliwości, ograniczony w wyniku procesu starzenia się jeszcze przed osiągnięciem wieku emerytalnego, w stopniu utrudniającym ich pracę na dotychczasowym stanowisku; wykaz prac w szczególnych warunkach określa załącznik nr 1 do ustawy.

Natomiast zgodnie z art. 3 ust. 3 u.e.p. prace o szczególnym charakterze to prace wymagające szczególnej odpowiedzialności oraz szczególnej sprawności psychofizycznej, których możliwość należytego wykonywania w sposób niezagrażający bezpieczeństwu publicznemu, w tym zdrowiu lub życiu innych osób, zmniejsza się przed osiągnięciem wieku emerytalnego na skutek pogorszenia sprawności psychofizycznej, związanego z procesem starzenia się; wykaz prac o szczególnym charakterze określa załącznik nr 2 do ustawy.

Interesuje Cię ten temat i chcesz wiedzieć więcej? kliknij tutaj >>

Interesuje Cię ten temat i chcesz wiedzieć więcej? kliknij tutaj >>

Spośród prac w ochronie zdrowia (które wykonują również pielęgniarki) do prac wykonywanych w szczególnym charakterze zalicza się obecnie:

1. prace zespołów ratownictwa medycznego (pkt 18 zał. nr 2);

2. prace personelu sprawującego opiekę nad mieszkańcami domów pomocy społecznej dla przewlekle psychicznie chorych, niepełnosprawnych intelektualnie dzieci i młodzieży lub dorosłych, zgodnie z przepisami ustawy o pomocy społecznej (pkt 22 zał. nr 2);

3. prace personelu medycznego oddziałów psychiatrycznych i leczenia uzależnień w bezpośrednim kontakcie z pacjentami, zgodnie z przepisami ustawy o ochronie zdrowia psychicznego (pkt 23 zał. nr 2);

4. prace personelu medycznego w zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych i anestezjologii w warunkach ostrego dyżuru (pkt 24 zał. nr 2).

Zajmę się jedynie punktem 1 i 4, bowiem punkty 2 i 3 zupełnie nie powinny podlegać analizie w Pani przypadku.

Ad 1.

Do prac o szczególnym charakterze, wymienionych w pkt 18 załącznika nr 2 do u.e.p., kwalifikują się jedynie prace członków zespołów ratownictwa medycznego w rozumieniu ustawy z dnia 8 września 2006 r. o Państwowym Ratownictwie Medycznym (Dz. U. z 2013 r., poz. 757 ze zm.). Zgodnie z art. 36 ust. 1 i 3 i art. 37 ust. 1 tej ustawy, w skład zespołów ratownictwa medycznego mogą wchodzić: lekarz systemu, pielęgniarka systemu, ratownik medyczny, pilot zawodowy, kierowca.

Ad 4.

Zgodnie z komunikatem Ministerstwa Zdrowia z dnia 22.07.2009 r. w sprawie rozumienia pojęcia „w warunkach ostrego dyżuru” zawartego w pkt 24 załącznika nr 2 do u.e.p. prace personelu medycznego w zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych i anestezjologii w warunkach ostrego dyżuru to nie tylko prace wykonywane w ramach obowiązków pracowniczych, polegające na udzielaniu świadczeń zdrowotnych w trybie nagłym (wynikającym ze wskazań życiowych), ale również inne prace tego personelu (w ramach obowiązków pracowniczych), które są wykonywane w ramach czasu pracy, kiedy istnieje bardzo duże prawdopodobieństwo wystąpienia zdarzenia, skutkującego koniecznością podjęcia działań w trybie nagłym. Pojęcie „w warunkach ostrego dyżuru” oznacza nieuchronność wystąpienia zdarzenia, które powoduje konieczność, udzielania świadczeń zdrowotnych w trybie nagłym, ze wskazań życiowych. Nieuchronność występowania takich zdarzeń skutkuje tym, że od pracowników pracujących w tych warunkach wymagane są kryteria określone w art. 3 ust. 3 u.e.p. (szczególna odpowiedzialność oraz szczególna sprawność psychofizyczna).

Należy jednak podkreślić, że ocena, czy dany pracownik wykonuje pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze powinna być dokonywana na szczeblu zakładu pracy. Zgodnie z art. 41 ust. 4 u.e.p. pracodawca jest zobowiązany prowadzić wykaz stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz ewidencję pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Należy mieć na względzie fakt, że dla ustalenia wykazu stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz ewidencji pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, za których jest przewidziany obowiązek płacenia składek na Fundusz Emerytur Pomostowych, główną rolę odgrywa zawarta z pracownikiem umowa o pracę, która określa m.in. warunki pracy i płacy – rodzaj pracy, miejsce jej wykonywania oraz wymiar czasu pracy. Istotne znaczenie ma również zakres czynności pracownika zawierający opis zadań wykonywanych przez pracownika na danym stanowisku.

Podsumowując, jeśli sam pracodawca zakwalifikował wykonywane czynności jako pracę w szczególnych warunkach to powinien był opłacać składki na FEP, a staż pracy zaliczałby się do wymaganego przy ustalaniu prawa do emerytury pomostowej.

Jeśli pracodawca tego nie zrobił, to należy sprawdzić, czy Pani praca mogłaby zostać zakwalifikowana jako praca w ratownictwie medycznym albo w warunkach ostrego dyżuru (jak wyglądają Pani dokumenty pracownicze, co zawierają), bowiem tylko w takim przypadku staż pracy mógłby zostać zaliczony do wymaganego do uzyskania prawa do emerytury pomostowej.

Jeżeli chcesz wiedzieć więcej na ten temat – kliknij tutaj >>

Jeżeli chcesz wiedzieć więcej na ten temat – kliknij tutaj >>

Prezentowana opinia prawnika nie zawiera odpowiedzi na dodatkowe pytania klienta i dlatego może nie wyczerpywać w pełni omawianego zagadnienia. Często dopiero dzięki dodatkowym pytaniom i odpowiedziom można uzyskać kompletną poradę prawną. Podkreślamy, że w naszym serwisie można zadawać dodatkowe pytania bez ograniczeń czasowych i ilościowych.


Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z emeryturą?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Podobne materiały

Pracujący emeryt mundurowy

Jestem emerytem mundurowym od roku 2009. Po roku podjęłam pracę na umowę o prace i pracuje już 8 lat.Pracuję w jednostce budżetowej samorządowej. Potrącane są mi wszystkie składki ZUS, jakie wynikają z umowy o pracę. Otrzymuję informację z ZUS-u o hipotetycznej emeryturze. Czy ja otrzymam jakiś procent emerytury z tych składek, czy będzie mi zwiększona emerytura mundurowa. tak jak pozostałym emerytom mających emeryturę cywilną i pracującym? Czy z tego nie będę miała nic? Jeżeli nic, to dlaczego moje wynagrodzenie jest pomniejszane o składki ZUS? Czy można z tego zrezygnować?

Staż pracy żony zatrudnionej w firmie męża

Jak w przypadku zatrudnienia żony w mojej firmie (działalność gospodarcza( będzie liczony staż jej pracy do celów emerytalnych?

Emerytura nauczyciela z długim stażem

Mama jest nauczycielem z długim stażem – pracuje ciągle w zawodzie od 1978 roku, w październiku 2017 roku kończy 60 lat. Czy może przejść na emeryturę na starych zasadach z Karty Nauczyciela przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego? Kadry wysyłają ją na emeryturę kompensacyjną (niską), która w październiku, jak rozumiem, zamieni się na powszechną także niższą niż ta z Karty Nauczyciela na starych zasadach. Niby nie może iść na emeryturę z Karty, ponieważ nie spełnia jakiegoś wieku – nie chodzi o ilość przepracowanych lat – tak twierdzą panie w kadrach.

Czy mogę już przejść na emeryturę jako nauczyciel?

Urodziłam się w 1959 r., skończyłam 5-letnie studia dzienne i pracuję od 01.09.1983 r., z przerwą na urlop wychowawczy od 1984 do 1987. Od 01.09.1990 do nadal bez przerw pracuję w szkole, jestem nauczycielem przy tablicy, cały czas na pełny etat. Proszę o informacje, czy mogę już przejść na emeryturę? Na jakich podstawach prawnych?

Emerytura wojskowa a praca w Anglii

10 lat temu po otrzymaniu emerytury wojskowej wyjechałem na stale z Polski i przeniosłem interesy życiowe do Anglii, gdzie mieszkam i pracuję (z całą rodziną). W Polsce po 20 latach pracy przeszedłem na emeryturę wojskową. Obecnie MSW domaga się przedstawienia moich zagranicznych dochodów, grożąc zawieszeniem świadczenia i zwrotem emerytury z 3 lat. Co mam robić?

Kiedy złożyć wniosek o emeryturę?

Urodziłam się we wrześniu 1956 r. Na emeryturę zamierzam przejść we wrześniu 2018 r. Czy ze złożeniem wniosku powinnam czekać do sierpnia 2018, czy lepiej złożyć taki wniosek już teraz, a we wrześniu 2018, jak już rozwiążę umowę o pracę, dostarczyć świadectwo pracy? Kiedy najwcześniej mogę złożyć wniosek żeby przejść na emeryturę w wieku 62 lat? Czy liczy się data złożenia wniosku (ok. 30 dni trzeba czekać na rozpatrzenie), czy data zakończenia zatrudnienia?

Wliczenie pracy w gospodarstwie rodziców do lat pracy

Nabyłam już prawo do emerytury. W maju skończyłam 60 lat. Jeszcze pracuję. Mam problem. W latach od maja 1973 roku do września 1979 roku pracowałam w gospodarstwie rodziców o powierzchni 4,4 ha. Pracę tę mam udokumentowaną. Mam zaświadczenie z gminy oraz świadków. Musiałam uczęszczać wtedy do LO dla pracujących. Interesuje mnie czy ten ten okres pracy w gospodarstwie będę mogła wliczyć do lat stażu pracy?

Urlop wychowawczy i macierzyński a kapitał początkowy

Czy płatny urlop wychowawczy w latach 1987 i 1988 oraz urlop macierzyński w 1986 r. wlicza się do naliczenia kapitału początkowego i wlicza się jako kwota wynagrodzenia w RP-7?

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny
Szukamy ambitnego prawnika » wizytówka Zadaj pytanie »