Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z ZUS?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Zbieg tytułów do ubezpieczenia

Marta Handzlik • Opublikowane: 2016-09-26

Od kilku lat pracuję częściowo na umowę o pracę, a częściowo na umowę zlecenia. Na zlecenie pracodawca odprowadza tylko składki zdrowotne, nie odprowadza składek emerytalno-rentowych. Czy mogę we własnym zakresie uzupełnić brakujące składki?

Masz podobny problem? Kliknij tutaj i zadaj pytanie.

Odpowiadając na Pani pytanie uprzejmie informuję, że w Pani wypadku mamy do czynienia ze zbiegiem tytułów do ubezpieczenia. Zbieg tytułów do ubezpieczenia to nic innego jak sytuacja, w której jedna osoba wykonuje różne działalności, które podlegają oskładkowaniu. W Pani przypadku mamy do czynienia ze zbiegiem tytułu do ubezpieczenia ze stosunku pracy i zlecenia.

Ubezpieczenia społeczne z dodatkowych tytułów – w Pani przypadku jest to umowa zlecenia – w przypadku gdy pracownik ze stosunku pracy otrzymuje wynagrodzenie wyższe niż wynagrodzenie minimalne są zawsze dobrowolne.

W tym przypadku ze stosunku pracy opłacanie składek jest obowiązkowe, a z umowy zlecenia – dobrowolne.

Inaczej jest, gdy umowa zlecenia łączy pracownika z pracodawcą, u którego pracuje także na umowę o pracę. W takim wypadku zleceniodawca podlega z tytułu umowy zlecenia obowiązkowym ubezpieczeniom, tak jak przy umowie o pracę.

Podstawę wymiaru składki stanowi w takim wypadku łączny przychód uzyskiwany ze stosunków prawnych: stosunku pracy i stosunku cywilnoprawnego. Pracodawca nie zgłasza zawartej umowy zlecenia jako osobnego źródła do ubezpieczenia, ale w miesięcznym raporcie składanym za pracownika wskazuje łączny przychód uzyskiwany z umowy o pracę i umowy zlecenia. Od obu umów płaci wspólną składkę.

Słowem – jeśli umowa zlecenia łączy Panią z pracodawcą, u którego pracuje Pani na etacie – składki należy odprowadzać z obu umów. Jeśli z innym pracodawcą – aby zostać objętą obowiązkiem płacenia składek ze zlecenia musi Pani zgłosić taką chęć zleceniodawcy (przy czym nie da się tego zrobić z mocą wsteczną).

Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) – link do formularza z indywidualną pomocą prawną »


Komentarze (0):



Uwaga!
Szanowni Państwo!
Nasi prawnicy nie odpowiadają na pytania zadawane w formie komentarza pod tekstem. Jeśli chcą Państwo powierzyć swój problem naszym prawnikom, prosimy kliknąć tutaj >>


Indywidualne Porady Prawne

Masz problem z ZUS?
Opisz swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem:
Prawnicy

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny
Zadaj pytanie » Szukamy prawnika »